Na reta final de cada ano, as buscas por tendências para o ano seguinte crescem consideravelmente. Uma pesquisa realizada pela Robert Half mostra que a pandemia de COVID-19, o isolamento social e a adoção do modelo de home office por parte de determinadas empresas direcionaram as tendências profissionais para características específicas, que antes não eram consideradas ou profundamente valorizadas. Descubra neste artigo as áreas em alta e suas profissões promissoras para 2021 e prepare-se para o mercado de trabalho!
Engenharia
Devido à diversidade de especificações da Engenharia e suas intersecções com outras áreas profissionais, é comum que a Engenharia por si só seja considerada uma área promissora. Em 2021, questões como o isolamento social e as necessidades impostas para evitar aglomerações levantam as questões de logística inteligente, inovação e processamento de dados.
Profissões promissoras:
- Piloto de drone
- Engenheiro de georreferenciamento
- Engenheiro de dados
- Engenheiro de inovação
Finanças e Contabilidade
Uma das maiores consequências da pandemia de COVID-19 foi o impacto financeiro em empresas e instituições. Por isso, cargos na área de Finanças e Contabilidades serão fundamentais para ajustar os gastos de muitas organizações em 2021.
Cargos em destaque:
- Tesouraria
- Fusão e aquisição
- Controles internos
- Planejamento financeiro e Controladoria
Marketing e Vendas
Para compensar a crise ocasionada pela pandemia e aumentar as vendas, a área de marketing dentro de empresas e outras instituições terá papel fundamental em 2021.
De acordo com o levantamento, estes são os cargos promissores:
- Business Intelligence/CRM (Customer Relationship Management, ou Gestão de Relacionamento com o Cliente)
- Marketing digital
Jurídico
Devido ao planejamento para retomada de atividades, a área jurídica está em alta com foco em renegociação de contratos e reestruturação de dívidas. A transição digital para esses processos já está em andamento, o que faz com que o processamento de dados jurídicos seja uma tendência forte para o futuro.
Carreiras promissoras:
- DPO (Data Protection Officer)
- Especialista de Dados Jurídicos
Recursos Humanos
Em um momento de adaptação a novos moldes de trabalho, maior retomada das atividades e planejamento para o futuro, a tendência é que empresas repensem seu processo de gestão de pessoas. Para isso são fundamentais os profissionais de Recursos Humanos voltados à parte estratégica, que deverão ser muito procurados em 2021.
Profissões promissoras:
- People analytics (analista de indicadores de RH)
- Especialista em transformação cultural/digital.
Tecnologia
O processo de transformação digital das empresas, seja anterior à pandemia, seja pelas adaptações decorrentes dela, ganhou muita força e promete se manter em alta de 2021 em diante. Confira as carreiras promissoras na área:
- Arquiteto de segurança
- Detetive de dados
- Engenheiro de inteligência artificial
- Especialista em transformação digital
Seguros
Nesta área, a tendência é que produtos e serviços reflitam as atuais preocupações e necessidades, como riscos financeiros e segurança cibernética para exercer o trabalho remoto, por exemplo. Para isso, destacam-se as seguintes carreiras para 2021 e os próximos anos:
- Analista / Especialista em produtos digitais
- Chief Digital Officer (CDO) - “diretor digital”, em tradução livre
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